可它就是发生了，而严子书害怕下一次，傅金池不再有这样的好运气。
同时严子书也陷入了更深的无力感，傅金池在发现有人跟踪的时候，宁可一言不发地把他扔在路边，也不愿向他求半个字的助。对方难道不也是个一厢情愿的蠢货么？
傅金池以为他永远不会关心则乱。其实如果能够得知对方的想法，如果有机会为自己辩解，那严子书一定要说，这是大错特错，他明明已经茫无头绪，自乱阵脚。
接下来的几天，公司风平浪静，一切正常运转。
招标工作组的负责人密切关注着最后的评标结果，明知时间还没到，每天依然忍不住把官网刷新无数遍。傅为山也充满期待，还特地在工作组的群里发了个红包，说博个好彩头，这次投标辛苦大家了，等回头中标的时候，再发个更大的。底下一排兴奋的“谢谢老板”。
也不知哪来的自信，每个人似乎都已觉得十拿九稳。
期间，傅金池一次也没有出现在公司。
不过反正无人在意这一点。
说起来，在车祸发生后，严子书在公司里，也试探和观察过傅为山的态度。从傅为山略不自然却压抑不住兴奋的反应，他判断对方可能不是主使，但主使多半事后和他通过气。
这很好猜测：大年三十当天，傅为山的态度还一切如常，明显对将要发生什么一无所知，而后来听说发生事故，他的反应是高兴却又克制，不像以往那样，把幸灾乐祸全部写在脸上。
但那种按捺的兴奋，让严子书感到腻烦。
作为总裁助理，产生了这样强烈的私人情绪，意味着他真的干不久了。
抱着这样的自觉，在告知傅为山英瀚集团被取消中标资格的消息时，看到对方震惊又失望地拧起眉、乌云当头的样子，严子书心里甚至也升起一丝快感。
英瀚集团通过了资格审查，在评标环节也得到了最高分，最后却败于几封不同的投诉信。
“是这样的，我们本来已经被列为拟中标人。”他解释，“但因为在公示期内，受到其他投标人举报，说我们技术标里的某些资质存在故意造假，所以整个技术标被判无效……”
傅为山回过神，冷声命令：“这一块是谁负责的，把他叫过来！”
他的愤怒可想而知，比起从一开始就没希望，得到了又失去的落差最让人难以接受。
招标工作组的负责人冷汗涔涔：“被举报的那些资质，非要说的话，可能是有两三项擦边球了一点，但是按说，问题都不大，还有一项确实是最近过期了，因为一些客观原因，没能及时续办，我们本来想着先写上，只要……”
傅为山严厉质问：“过期了就是工作失误，什么叫客观原因？”
负责人暗认倒霉：因为你家亲戚当政太多造成的纰漏啊，这能明说吗？
但问题是，你不能这样告诉你的老板——就算说了，老板也不会认账。
更重要的是，别的投标人怎么能那么精准地狙击到英瀚哪些资质存在漏洞？
一般的红眼病似乎也做不到吧。
他只能暗示傅为山：“以上只是我们的自查意见。现在只是不知道，官方更具体的判定标准是什么，如果能找关系打听打听，再有针对性地申诉，应该挽回的余地更大一些。”
按照规定，公示对象遭到投诉，自接到投诉之日起，有三天的申诉时间。
要算起来，还是很紧急的。
负责人说得不无道理，好几封投诉书的扫描件加起来长达十多页，有备而来，内容琐碎，英瀚准备的时间有限，要想加大申诉成功几率，最好能活动一下关系，求人给画个重点。
无奈之下，傅为山再次想到了朱小姐。
虽然曾经不欢而散，但到底公司利益比脸面重要，不得不放低姿态试着请对方帮忙。
可惜朱小姐回复客气但爱莫能助：“我爸爸的工作，我就算作为家属，也不好插手呢。”
过了三天，投标工作组尽其所能地做了一份完善的申诉书，提交到系统里。
但焦急地等待之后，结果还是申诉失败。
最终中标人成了排名第二的竞争对手。
这个结果让高昂的士气一蹶不振，工作群里，往上翻翻聊天记录，傅为山发红包庆功，以及大家恭维公司业务蒸蒸日上、必定中标开门红的一条条消息，全成了无用的过去式。
过了两天，傅为山勉勉强强发了句“不要灰心”，工作群才瞬间被向老板表忠心的表情包刷了屏，算是自己内部找了个台阶下了。
哪是真的不灰心，只算是做老板的艺术，失败都成定局，只能摆个大度的样子罢了。
实际上傅为山一连几天气压都低的不得了，真正在身边伺候的人，谁也不敢触霉头。
这天严子书被他叫进办公室，傅为山仍旧那个苦大仇深的表情，却多了几分阴郁和怒气。
看到他这样子，严子书心里已经有了几分直觉。
“傅总，您叫我？”
“你听听这个。”
傅为山冷冷地说完，开了手机外放。
有点失真，但能听出是傅金池的声音。一条语音完了，就自动播放下一条。
“就当帮你长个教训吧，其实与其怪别人投诉，不如怪自己事先为什么没做得规范一点，下次记得别再留下漏洞给人抓就好。”
“我是怎么发现的？这个重要吗？”
“行啊，我这人就喜欢过河拆桥，给你个提示，你该注意一下你身边的人了。”
“是谁？我说的你又不一定信，不如你自己排查吧。”
“实在找不到的话，你再来问我。”
傅为山审视地盯着严子书，好像要立刻把他看个对穿，发现自己想要的证据。
“你最近跟傅金池关系很好，是吗？”
“抱歉，不用找了。”严子书闭了闭眼，“是我。我停职接受调查。”