三者可以是不同的合作伙伴，互相拆分开签订合同。

比如说，与王乐乐签订唱跳合同的经纪公司，只能负责运营王乐乐唱跳这一类的工作。

再比如说，与王乐乐签订演员合同的经纪公司，只能负责为王乐乐接戏相关的工作，除此之外的主持、唱跳相关的工作全都无权左右。

这种模式，在娱乐圈很常见。

许多艺人自己开工作室，看似是老板，其实也就是负责自身的一部分业务而已，其它部分的业务还是得签订经纪公司。

不是她们想要在自身当老板的情况下还给别人打工，而是不签经纪公司她们的工作室玩不转。

因为如果她们仅仅只是开独立工作室，那么所有的活都需要工作室的员工去洽谈。

若是人脉很足、面子也够，那么还好，能够有着接不完的活。

若不是如此，生存问题就会困难许多。并且如果由于接不到活在大众视野中消失的太久，那么就会越发的走下坡路，越发的糊。

反之，如果签有经纪公司，那么经纪公司总归是会接活过来。只要有活，便能维持人气和知名度，从而反哺给工作室。

说起来，也正是这一类的原因，使得出现了这种分开签订不同业务的合约，使得有的艺人可以与好几家经纪公司签订相应业务的经纪合约。

当然，这种合约不是艺人想要签就能签的，通常是圈内混出名的艺人，才能拥有这样的选择。

江南摇了摇头，调侃道：“只要你们想，也能在台里领年终奖。”

江南与黄涛、王乐乐不同，他并没有上过大学，而是很早就来到湘南台，从最底层一步步爬上来。

在他那个时代，年轻人普遍学历不高，也就能够有这样的在没有学历的情况下通过努力工作和熬资历走上来。

现在却是不行了，想要在湘南台成为主持人，不仅需要参加湘南台相关的选拔比赛，还得最低有着本科学历。

而黄涛、王乐乐、乃至何灵等等最起码都是有着本科学历。

硬性条件可以不是专业的主持行业出身，也可以不是各类艺术院校出身，但最起码得是本科学历。

像黄涛、王乐乐这种硬性条件达标，并且已经成名了的主持人，若是想要进入湘南台成为正式员工，自然没有任何难度。

成为正式员工没有难度，想要比较好的位置，却是不容易，同样得像江南那样慢慢的熬资历。

只是，对比成为湘南台的正式员工，黄涛和王乐乐还是喜欢只与湘南台签订主持人合约。

因为，这样不仅不受湘南台管束，利益方面也能最大化。

成为湘南台的正式员工，虽然有年终奖励等等，但是台内的工作领的却是固定工资，唯有在外面接到台内规定允许的活才能好好的赚一笔。

反之，只签订主持人合约，每次工作领的不仅是价格不菲的通告费，还能有着各种其它有的没的收入，并且虽然没有真正意义上的年终奖，但是却有红包一类的东西。

总之，站在黄涛、王乐乐等人的立场，成为湘南台的正式员工，血亏！

不是他们不能成为湘南台的正式员工，而是他们不想成为。