关于钱的事情，她有很多问题，需要跟卓青远当面沟通一下。

“工资先别发，我这边整理出来的问题，很多都与钱有关。”

“马上到年关了，工资再不发，大家会牢骚一片，工资不能拖欠。”

“不是不发，是缓两天。我这边大概结果快出来了，反正都是村里人，又跑不了哪去。”

“你可别忘了，还有三个骨干成员呢？”

“既然是骨干，就更不应该计较这几天。”

“你不会逼着他们造反吧？”

“如果你这个当老板的，这点压力都扛不住，那你还是把养猪厂卖掉算了。”

“你用不着使激将法讽刺我，我提醒你啊，这乡里乡亲的，可都是你们高家湾的人，小心他们背后戳你脊梁骨。”

夏七哼笑一下，卓青远猜不出来意味着如何。

夏七主意已定，卓青远也不反对，反正等几天也没关系。

可是到了年节，该有的表示还得做。养猪厂去年借韩镇长之手，杀了一批平价猪，给每位工人都发了礼品，今年更不能少。

只两天后，夏七将一份整形成型的报告递给卓青远，报告举的经营条款和修改建议，让他倒吸一口凉气。

由夏七起草的养猪厂经营规章制度，既大众化，也合情合理。

卓青远下学时也在眼镜厂上过班，也曾接触过这些东西，对比起来，似是而非，大体相差不大。

可到了具体经营业务上，有很多地方让卓青远很不理解。自己之前努力盘结起来的业务，夏七像杀猪卖肉一样，割的割，砍的砍。